KUNTALAISALOITE 1 (Kuntalaki 28 §)
Kiteen kaupunginvaltuustolle
Me aloitteen allekirjoittaneet vakuutamme olevamme äänioikeutettuja Kiteen kaupungin
asukkaita.
Kiteen kaupunginvaltuustolle 13.9.2010 jätettyyn 15 valtuutetun allekirjoittamaan valtuustoaloit-
teeseen viitaten vaadimme kaupunginvaltuustoa mitä pikimmin ryhtymään toimeen Kiteen kaupungin ja Keski-Karjalan alueen sosiaali- ja terveyspalveluiden saatavuuden parantamiseksi.
Vaadimme sosiaali- ja terveyspalvelukeskus Helli-liikelaitoksen johtosäännön muuttamista,
hallinnon keventämistä ja toiminnan tehostamista.
1. Kiireellisimpänä vaadimme Helli-liikelaitoksen johtosäännön muuttamista siten, että
johtavalla lääkärillä on johtokunnassa läsnäolo-oikeuden lisäksi omaan ammattialaansa
kuuluvien asioiden esittelyoikeus sekä muissa organisaation sairaan- ja terveydenhoitoon
sekä taloudenpitoon liittyvissä asioissa täysi puhe- ja äänioikeus.
Johtokunnassa on oltava ainakin yksi (1) jäsen, jolla on lääketieteellinen koulutus.
2 Lisäksi esitämme, että Helli-liikelaitoksen organisaatio muutetaan:
– liikelaitoksen johtajan virka lakkautetaan ja organisaatio jaetaan kolmeen (3) sektoriin:
talous- sosiaali- ja terveydenhoito. Kullekin sektorille valitaan ammattialansa perusteelli-
sesti tunteva sektorijohtaja. Kukin näistä johtajista on suoraan johtokunnan alainen ja vas-
taa tasavertaisesti alueensa toiminnasta johtokunnalle.
3. Nykyinen Helli-liikelaitoksessa toimivan johtokunnan koostumus muutetaan oman sekto-
rinsa asiantuntijoista ja luottamushenkilöistä koostuvaksi.
4. Helli-liikelaitoksen organisaation edellä esitetyn muutoksen myötä tilaajaorganisaatio, joka
toimii Tohmajärven kunnan alaisuudessa, käy tarpeettomaksi. Tähän perustuen vaadimme, että kaupunginvaltuusto esittää Tohmajärven kunnanvaltuustolle tilaajajohtajan viran ja
yhteislautakunnan (sosiaali- ja terveyslautakunnan) lakkauttamista.
5. Keinotekoinen ja liikelaitoksen käytännön toimintaa sekoittava jaottelu lasten+nuorten,
aikuisten ja vanhusten palveluihin poistetaan.
6. Helli-liikelaitoksen organisaatiota yksinkertaistetaan karsimalla palvelujohtaja- ja
päällikkönimikkeitä sekä siirtämällä nyt esimiestehtävissä olevia työntekijöitä käytännön
työtehtäviin. Johtava hoitaja tulee palauttaa organisaatioon sille kuuluvalle paikalle.
7. Päivähoito- ja esikoulutoiminta irrotetaan liikelaitoksen toiminnasta ja siirretään kunnan/
kuntien yhteenliittymän sivistytoimen alaisuuteen
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti